企业党风廉政建设作为党建工作的一个重要组成部分，担负着推进党风建设的重要任务。因此，需要不断创新，不断改进和完善工作。只有在实践中与时俱进，不断地探索出的新思路、新办法并不断求新，企业党风廉政建设工作才富有朝气、新意，富有成效。
一、创新，是企业党风廉政建设工作的内在要求
党风廉政建设的核心问题就是密切党同人民群众的血肉联系，实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益。企业党风廉政建设莫不如此。因此，面对新的形势，必须加强企业党风廉政建设工作的创新。
1．壮大国有经济，是巩固党执政的物质基础的必然要求。国有企业是我国国民经济的支柱，在国民经济发展中发挥着主导作用。因此，要大力加强企业党风廉政建设，督促企业领导人员廉洁自律，实现国有资产保值，促进国有经济的发展壮大。
2．落实科学发展观，是推进国有企业健康、有序、持续发展的重要保证。在新时期，加强企业党风廉政建设工作，贯彻落实科学发展观，就是要保证各项改革措施的落实，建设高素质的企业经营者队伍，提高企业的管理水平和经济效益，增强企业活力和竞争力。
3．进一步维护最广大职工群众合法权益，密切党群关系、干群关系，是构建社会主义和谐社会的客观需要。
充分认识当前加强企业党风廉政建设工作的重要性和艰巨性，切实增强政治责任感和工作使命感，不断地创新并把工作引向深入，是企业党风廉政建设工作自我发展和完善的内在要求。为了实现这一目标和任务，就要求我们在推进企业党风廉政建设工作中，提高认识，开拓创新，有新思路，出新办法，寻求新途径，解决不适应发展的一些矛盾和问题，从而使企业的党风有一个明显的好转，为企业生产经营提供有效政治保证和服务。
二、创新，是企业党风廉政建设工作的手段和途径
面对企业党风廉政建设工作的艰巨性和复杂性，我们必须以改革为统领，以创新为手段和途径，着眼于新形势、新要求，积极思考，扎实工作，使党风廉政建设工作上一个台阶，开创一个新的局面。
1．观念要更新。要保持与时俱进，奋发有为的精神状态，深入认识和把握新形势下党风廉政建设工作的特点和规律，实现思想观念由静态向动态、封闭向开放的转变、单项治理向综合治理的转变、注重预防向惩防并举的转变，要把推进执纪执法与构建和谐社会相结合。
2．思路要创新。思路决定出路，要拓宽工作创新的思路，大胆探索。要从注重治标转向标本兼治、以治本为主的工作思路上来；注重从源头上预防和解决腐败问题；要加强预防性和预见性的工作，及时发现、研究带有倾向性的问题，规范在前，预防在前。同时，随着科学技术的发展，各种高新技术手段在经济和社会领域得到广泛运用，党风廉政建设工作面临着智能化、高科技违纪违法行为的挑战。因此，综合运用经济、行政、法律、舆论、技术等手段，不断提高党风廉政建设工作的科技含量。
3．体制要创新。加大源头治理力度，进一步改革和完善企业经营管理活动中物资采购、建设工程项目招投标等方面的约束和保障机制。尤其是要建立和完善企业重大项目决策、重大项目、重大人事安排、大额度资金使用等决策机制。坚决打击和防范经济领域里的腐败行为和现象，从制度上遏制腐败行为，从源头上铲除产生腐败现象的土壤和条件。
4．措施上要出新。推进党风廉政建设工作，增强党员干部的党性观念和自律意识，保持共产党员的先进性，这是党和人民根本利益的根本要求。随着市场经济的发展和变化，企业经营管理者的工作面比过去扩大多了、与外界的各种经济往来和联系多子，既要注重他们的工作面，又要注重其生活、社交圈等。因此，要加大思想道德教育，运用多种教育手段，动员各方力量，发挥各部门的作用，教育党员干部特别是领导干部廉洁自律。对党员干部尤其是领导干部的管理和教育，要从事后查处为主转向事前监督为主，将监督的关口前移。这样，实践中不断推陈出新，措施上有新意，办法上出新招，从而保证党风廉政建设工作齐抓共管，通力合作，收到明显效果。
三、企业党风廉政建设在创新中应推进的几项工作
胡锦涛总书记在中纪委三次、五次、六次会上对党风廉政建设工作的意义、目标、要求等都作了深刻的阐述，为推进党风廉政建设工作指明了方向，从而也使党风廉政建设工作有了一个良好的氛围，好的势头。面临如此的发展机遇，我们要深入学习十六届五中全会、中纪委第六次会议精神，结合企业实际，抢抓机遇，遵循新的思路，乘势而上，把党风廉政建设工作做好、做扎实。
1．围绕发展这个党执政兴国的第一要务，开展党风廉政建设工作。我们党的发展是以经济建设为中心、以强国富民为取向、以全面建设小康社会为目标的发展，党风建设必须围绕发展这个党执政兴国的第一要务来进行。企业党风廉政建设作为党风建设的重要组成部分，必然要围绕企业生产经济经营管理这个中心，以保障国有资产安全，促进国有资产保值增值，防止国有资产流失为目标来开展工作。因此，坚持党风廉政建设工作服从于和服务于经济建设这个中心，以适应社会主义市场经济和现代化制度，促使企业经济战略实施和跨越式发展。
2．贯彻落实科学发展观，指导党风廉政建设工作。党风廉政建设工作要以科学发展观为指导，围绕党风建设来谋划，放到企业经济发展的大局中去部署，融入到企业生产经营管理、渗透到企业改革调整的各项工作中去。把是否有利于企业的发展，是否有利于广大职工的利益作为检验企业党风廉政建设工作成败的重要标准，找准党风建设与经济工作的结合点，深入改革和发展的第一线，真正用科学发展观指导企业党风廉政建设工作。同时，更新观念，转变工作作风，把工作的着力点更多地放在提高党员干部的思想素质和教育上来，把工作的出发点更多地放在实现好、维护好广大职工群众的利益上来。通过科学的指导，符合客观规律的工作实践，以期取得最佳的政治、经济和社会效果。
3．遵循以人为本的理念，促进党风廉政建设工作。企业党风廉政建设工作就是要密切党群关系，以广大职工群众的利益为出发点和落脚点。因此，加强党员干部立党为公、执政为民的意识，遵循以人为本的理念，切实处理好推进企业改革与维护职工合法利益的关系，严格落实有关职工群众民主管理的规定；切实保障职工群众的知情权、参与权和监督权。只有认真地解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题，才能不断地密切党群、干群关系，形成企业内部和谐稳定的良好局面。
4．以建立和谐企业为目标，加强党风廉政建设工作。和谐企业的构建需要做好方方面面的工作，需要企业全体党员干部和职工群众的共同努力。和谐企业的建立，需要做好党风廉政建设工作，否则，就不可能消除有损党的威信和形象的现象和行为，就不可能有社会的和谐与企业的健康发展。因此，在开展党风廉政建设工作的过程中，以构建和谐企业为目标，要把构建和谐企业摆在突出位置。这样，党风廉政建设工作才有生机、活力，才能发挥其政治保证和服务作用。
5．以改革为动力，推进企业党风廉政建设工作。随着形势的发展和变化，用改革和发展的办法解决企业党风廉政建设工作中存在的问题，认真贯彻“标本兼治，综合治理，惩罚并举，注重预防”的方针，严肃查处党员干部严重违法违纪案件。重点查处企业在资产重组、改制、主辅分离、产权交易、资本经营中隐匿，转移国有资产问题；违反经营管理活动的有关规定，不按程序操作，失职、渎职，造成国有资产严重流失的问题；以权谋私，权钱交易、贪污、挪用公款，行贿受贿等侵害国家、企业和职工利益的问题；以及领导干部收钱送钱、买官卖官，参加赌博及利用职权和职务影响为配偶、子女和身边工作人员谋取非法利益等不正之风和腐败等问题。
(作者单位：云马飞机制造厂)
责任编辑：郭渐翔