贵州梦香园餐饮管理有限公司 营运部
为工作能顺利开展及井然有序,现特将个人工作计划安排如下:
对个人:
熟悉公司规章制度,商业模式,管理模式及营运模式
熟悉各部门工作及工作流程
熟悉公司企业文化与品牌知识
时间:三个工作日
对内:
熟悉部门同事及工作内容
熟悉部门已有内部资料及外部资料(包括直营店和加盟店)
发现问题,提出整改措施及方案
取长补短,扬长避短,规范部门管理工作
部门工作的规范化
部门工作标准化
建立部门高效运作机制
辖区门店的统一管理
时间:5—80个工作日
对外:
熟悉加盟商具体加盟协议事项
加盟商关系维护与再造
了解加盟商意见及需求
协助招商部做好后期加盟相关事宜。如投资评估、后期营运等
协助人事部做好人才资源管理。包括:人力成本控制、人力资源储备、招聘、面试、任用、调拨、考核等
协助市场部做好品牌的营销及推广
时间:长期
时间
部门 15号 15—20号 22—27号 后期 备注 人事部 办理入职手续 熟悉相关
规章制度
与资料 熟悉门店
管理相关
资料及表
格 计划、招
聘、面试
、任用、
考核、调拨 企业文化 招商部 熟悉同事 熟悉加盟
手册及流
程 熟悉投资
标准语评
估 加盟合同
品牌推广 市场部 熟悉同事 熟悉企业
文化及品
牌 熟悉市场
定位与扩
张模式 市场调研
、预测、
评估、推
广 企划部 熟悉品牌及
设计logo 熟悉日常
企划方案
及部门工
作流程 营销方案 财务部 提交工资卡
账号 熟悉财务
报销流程
及相关要
求 报销科目、凭证 投资预结
算、成本
管控 采购部 熟悉同事 物料采购
流程及品
质要求及
配送 物料相关 营运部 熟悉办公环境 熟悉部门
工作内容
及流程 部门管理
工作 门店营运
管理、品牌推广 研发部 熟悉同事 产品系列 sop制作
标准 执行、监
督、创新 备注:在无意外的情况下,本人将严格按照计划行事!如有异动,将作一定的修改(根据实际情况调整)
工作计划